معايير الانتقاء على اساس الشهادة نسخة من الجريدة رسمية شهر مارس 2020
ستجدون في هذه المقال معايير الانتقاء على
اساس الشهادة نسخة من الجريدة رسمية شهر مارس 2020
مسابقة على اساس الشهادة ويقصد بها ان المسابقة
تكون وفق معايير محددة وكل معاير يتحصل فيه المترشح على نقطة معينة ثم يتم جمع النقاط
ليكون المجموع يتم اضافة له نقطة المقابلة
معايير الانتقاء في مسابقات التوظيف من الجريدة رسمية العدد 1 مارس 2020
1 ـ ملائمة شعبة اختصاص التكوين المتبع
من طرف المترشح مع الشروط القانونية الأساسية (الشهادة، المؤهل أو مستوى التكوين)
تطابق تخصص الشهادة مع متطلبات الرتبة المراد
الالتحاق بها (06) تمنح لكل المترشحين النقطة الكاملة.
2-مسار الدراسة أو التكوين من (0 إلى
7) نقاط
يتم تنقيط مسار الدراسة أو التكوين على
أساس المعدل العام للسنة الأخيرة من الدراسة أو التكوين المؤهل على أساس الشهادة:
– 0 نقطة بالنسبة لمعدل يساوي 10/20 ويقل
عن 10.49
ـ 01 نقطة واحدة بالنسبة لمعدل يساوي
20/10,5 ويقل عن 20/10,99
ـ 02 نقطتان بالنسبة لمعدل يساوي 20/11
ويقل عن 20/11,99
ـ 03 نقطة بالنسبة لمعدل يساوي 20/12 ويقل
عن 20/12,99
ـ 04 نقطتان بالنسبة لمعدل يساوي 20/13
ويقل عن 20/13,99
ـ 05 نقطة بالنسبة لمعدل يساوي 20/14 ويقل
عن 20/14,99
ـ 06 نقاط بالنسبة لمعدل يساوي 20/15 ويقل
عن20/15,99.
ـ 07 نقاط بالنسبة لمعدل يساوي أو يفوق
16/20
ـ يستفيد خريجو المدارس الكبرى (المدارس
الوطنية للتكوين العالي) من نقطتين اضافتين
ـ يستفيد الأوائل في دفعاتهم بمؤسسات التكوين
العالي من نقطة اضافية واحدة
-2 ـالتكوين المكمل للشهادة المطلوبة في
نفس التخصص ( 0 إلى 2 ) نقاط ..على أساس 0,25 نقطة عن كل سداسي أو تكوين مكمل.
-3 ـالأشغال والدراسات المنجزة من طرف المترشح
في تخصصه (0 إلى 1 ) نقاط).
-4 ـالخبرة المهنية المكتسبة من طرف المترشح
في نفس المنصب أو منصب معادل ( 0 إلى 6) نقاط
يتم تنقيط الخبرة المهنية كما يلي:
ـ الخبرة المهنية المكتسبة في المؤسسة أو
الإدارة العمومية المنظمة للمسابقة….01 نقطة عن كل سنة تدريس في حدود 06 نقاط في إطار
: *صفة التعاقد* صفة مستخلف
ـ الخبرة المهنية المكتسبة في المؤسسة أو
الإدارة العمومية أخــــرى….01 نقطة عن كل سنة تدريس في حدود 04 نقاط
ـ الخبرة المهنية المكتسبة خارج قطاع الوظيفة
العمومية ………0.5 نقطة عن كل سنة تدريس في حدود 03 نقاط
ـ يتم تنقيط الخبرة المهنية المكتسبة في
منصب شغل أدنى من المنصب المراد شغله بمعدل.0.5 نقطة عن كل سنة تدريس في حدود 02 نقطتين
-5 ـتاريخ الحصول على الشهادة ( 0 إلى
5 ) نقاط…..على أساس 0.5 نقطة عن كل سنة كحد أقصى
-6 ـالمقابلة مع لجنة الانتقاء….( 0 إلى03
) نقاط فيديو شرح المقابلة الشفوية
ـ القدرة على التحليل والتلخيص.01 نقطة
واحدة
ـ القدرة على التواصــــل .01 نقطة واحدة
ـ قدرات أو مؤهلات خاصــة .01 نقطة واحدة
المنشور الوزاري مارس 2020
معايير الانتقاء وكذا التنقيط المخصص لكل واحد منها حسب الاولوية الآتيــــــــــــــة
وفي حال تساوي المترشحين في النقاط يتم
الفصل حسب أولوية ذوي حقوق الشهيد” ابن أو ابنة شهيد” والأصناف ذات الاحتياجات الخاصة”
المعاقين الذين لهم القدرة على أداء المهام المرتبطة بالرتبة المراد الالتحاق بها”.
كما يؤخذ بعين الاعتبار سن المترشح” الأكبر سنا” والوضعية العائلية للمترشح” متزوج
له أولاد، متزوج بدون أولاد، متكفل بعائلة، أعزب”.
بالنسبة للأسئلة الشفهية فهي عادية ولا
تحتاج لتحضير: سنة تخرجك ,تخصصك, الخبرة المهنية عمل سابق قمت به ,عازب متزوج ,السن
, مكان الاقامة ….إلخ ، كما ان الهندام وطريقة التحاور مع اللجنة هامة ويقيم عليها
المترشح.
بحساب جميع النقاط كما هو مبين أعلاه نجد
المجموع 20
قد يهمك
أيضا
التخصصات المطلوبة
للتوظيف في مسابقة الأساتذة 2021 ابتدائي متوسط ثانوي
التخصصات المطلوبة
في مسابقة الأساتذة 2021 الطور الابتدائي
التخصصات المطلوبة
في مسابقة الأساتذة 2021 الطور المتوسط
التخصصات المطلوبة
في مسابقة الأساتذة 2021 الطور الثانوي
الاسئلة الشفوية واجاباتها لمسابقة الاساتذة
2021
اسئلة واجوبة المقابلة
الشفوية لمسابقة الاساتذة 2021 pdf
الفرق بين
مسابقة على أساس الشهادة وعلى أساس الاختبار
كل ما يخص
مسابقة الأساتذة 2021 ابتدائي متوسط ثانوي
استمارة
معلومات للمشاركة في المسابقة على أساس الشهادة
معنى وتعريف
مسابقة على أساس الشهادة
معايير
الانتقاء على اساس الشهادة نسخة من الجريدة رسمية شهر مارس 2020
التعديلات
التي طرأت على معايير مسابقة التوظيف على أساس الشهادة 2021
معايير
الانتقاء وسلم التنقيط الجديد 2021 للمسابقات على اساس الشهادة
ما هو الفرق
بين مسابقات التوظيف على أساس الشهادة ومسابقات التوظيف على أساس الاختبار
كيف يحسب
التنقيط في المسابقات علي اساس الشهادة 2021
معايير
الانتقاء لمسابقات التوظيف على اساس الشهادة 2021
الى هنا وقد انتهينا نتمنى ان تكونوا قد استفدتم من موضوعنا ونعتذر عن الاطالة نتمنى منكم مشاركة المقال ان نال اعجابكم وأردتم شكرنا، ولا تنسوا أننا مستعدون لمساعدتكم والتحدث معاً عبر مساحة التعليقات التي من أجلكم أنتم ولنجيب عنكم اجابة شافية ان شاء الله.
كما يمكن لزوارنا الأعزاء الاستفادة من صفحات الموقع التالية حيث ستجدون كل ما يسركم:
تعليقات
إرسال تعليق